Prévention – Santé – Sécurité
Prévention des chutes de plain-pied
Formation pratique et théorique destinée à tous les publics, pour prévenir les chutes de plain-pied, identifier les situations à risque et adopter les bons réflexes de prévention.
Objectifs pédagogiques
- Developer une culture de la prévention
- Connaître les différents types d’accidents de plain-pied dans son activité et leurs conséquences
- Identifier les facteurs de risque à l’origine des accidents, les mesures de prévention : mettre en place des actions correctives
Programme de la formation
- Enjeux de la prévention
- Un risque souvent sous-estimé, pourtant des accidents plus fréquents qu’on ne le pense
- Quelques chiffres clés, chocs (comparaison secteur).
- Qu’entend-on par chute de plain-pied ?
- Quelques définitions
- Glissades, faux pas, trébuchements et autres pertes d’équilibre
- Les chutes et glissades de plain-pied représentent un risque auquel chacun peut être confronté.
- Identifier les risques liés aux déplacements à pied sur le lieu de travail
- Lister les risques dans ses activités
- Définition du danger, du risque
- Le mécanisme d’apparition du dommage
- Le cadre réglementaire lié aux déplacements : rappel points clés
- Les responsabilités respectives des employeurs et des salariés : messages clés
- Articles Code du travail
- Principes généraux de prévention applicables à tous les acteurs
- Mise en pratique : exemples sur quelques situations constatées et issues du quotidien
- Réfléchir sur les causes d’accidents
- Réfléchir sur les conséquences
- Rôle et coordination des acteurs pour prévenir les risques
- Analyser les situations de travail et mettre en place des actions correctives pour prévenir les chutes de plain-pied
Méthodes pédagogiques
- Pédagogie active avec des exercices pratiques tirés de la réalité concrète des participants
- Exercices et travaux de groupe et de sous-groupes
- Echanges entre les stagiaires et l’intervenant
Modalités d'évaluation
- Test d’auto-positionnement avant et après la formation
- Validation des objectifs pédagogiques par une évaluation de fin de formation
- Bilan oral et questionnaire de satisfaction à l’issue de la formation
- Certificats de réalisation et attestation de formation individuels délivrés après la formation
public
Tout public
Prérequis
Aucun
Durée
0,5 jour, soit 3 heures 30
dates et lieux
Formation réalisée en intra entreprise
Nous contacter pour planifier
Nombre de stagiaires
4 pers. minimum et 10 pers. maximum
Coût pédagogique
Nous consulter
Formation qui peut être adaptée « sur-mesure » à votre contexte et vos objectifs.
Indicateurs de résultats
4 groupes
en intra en 2026
33 pers.
formées en 2026
92 %
de taux de satisfaction en 2026